社會招聘

社會招聘以網絡招聘為(wèi)主，輔以人才市場現場招聘及員工(gōng)内部推薦等方式。網絡招聘主要通過58同城發布招聘信息，公(gōng)司已與其簽訂戰略合作(zuò)協議，成為(wèi)58同城會員，更有(yǒu)利于及時有(yǒu)效獲取合适人員的信息，第一時間吸納有(yǒu)用(yòng)的人才。

校園招聘

針對目前的人力資源現狀，人力資源部要深入河南科(kē)技(jì )大學(xué)、河南理(lǐ)工(gōng)大學(xué)、洛陽理(lǐ)工(gōng)學(xué)院等高校積極組織開展校園招聘并到相關學(xué)校做好宣傳，直接吸引、選拔優秀應屆畢業生到公(gōng)司工(gōng)作(zuò)。另外，加強與各類大學(xué)、中(zhōng)專院校的接軌合作(zuò)，在各類大中(zhōng)專院校廣泛宣傳，提高企業在學(xué)校領域的知名(míng)度，擴大企業在各大中(zhōng)專院校的影響。對各大中(zhōng)專學(xué)校進行考察，确定幾家教學(xué)水平高，學(xué)生潛力大的學(xué)校做為(wèi)重點合作(zuò)對象和招聘學(xué)生來源。同時公(gōng)司主動與洛陽市勞動社會保障部門聯系，積極申辦(bàn)“大學(xué)生見習基地”，不斷的培養新(xīn)員工(gōng)，使得全公(gōng)司真正成為(wèi)“用(yòng)的好、留得住”的企業。